Entrevista sobre liderazgo, inteligencia emocional y coaching en la empresa
Presentación en el COE del programa PSICOLIDER con los presidentes de las Federaciones
marzo 26, 2016
Ponencia en IFEMA en la feria de Expocoaching
abril 4, 2016
En esta entrevista Juan Carlos Campillo da algunas claves de la Inteligencia Emocional y el Liderazgo en la empresa: “una empresa emocionalmente inteligente tendría un nivel de comunicación mucho mas avanzado y no existirían o se resolverían muchos conflictos que se crean entre las personas, departamentos, etc.”
¿Qué es para usted la Inteligencia Emocional?
¿Qué papel juega la Inteligencia Emocional en el mundo de la empresa?
Usted facilita la formación en habilidades deLiderazgo, Coaching,Inteligencia Emocional y Trabajo en Equipo. En este sentido me gustaría preguntarle qué emociones se generan cuando trabajamos en equipo y cómo se gestionan dichas emociones dentro del equipo.
Considerando su experiencia en el Coaching, ¿qué emociones son las dominantes entre los ejecutivos/as? Y, ¿qué es lo que subyace bajo dichas emociones?
¿Cuáles son las claves para llegar a ser un buen líder o una buena líder?
¿Cómo deberían ser las empresas para que fuésemos más felices trabajando en ellas?
